Virgin Mobile y su cultura de inclusión que busca hacer el cambio

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En junio celebramos el Mes del Orgullo, y las comunidades LGBTQ+ del mundo deciden unirse y festejar en las calles la libertad de poder ser ellos mismos con música, colores y risas. Son décadas durante las que este grupo ha luchado arduamente para superar los prejuicios y poder ser aceptados como son, sin tantas etiquetas o desprecios.


“El mes del orgullo es el momento para apoyar y celebrar la comunidad LGBTQ+. Sin embargo, la igualdad LGBTQ+ debería ser luchada todos los días del año”, dice el CEO de Virgin Group, Richard Branson.
Virgin celebra el orguYO con todo

El orguYO celebra y destaca la personalidad floreciente de cada persona, sin importar cómo es y cómo luce, Virgin Mobile busca que cada quien sienta un orgullo de mostrarse tal cual es. Este año el #ProudForPride se trata de demostrar de manera dinámica y multicolor un arcoíris inspirado en todas las banderas de Orgullo que se han ondeado alrededor del mundo.

Para Virgin Mobile Latinoamérica el orguYO se explica pensado en cada persona como individuo, pero además, que todos son capaces de festejar durante el mes. “Se trabaja para que todos puedan ser ellos mismos. Todos merecen respeto, ser valorados por lo que son y sienten”, dice Ricardo Vivas, Latam People Director.

¿Qué hace Virgin para demostrar su apoyo a la inclusión?

Vivas, asegura que: “Como miembros de Virgin Group tenemos una promesa de valor en términos de Diversidad, Inclusión, Equidad y Pertenencia sustentada en:
¡Bienvenidos todos!
Abrazamos la diversidad como una oportunidad.
Aseguremos responsabilidades.
Construimos una cultura de alianzas.
Nos mantenemos inquietos y cambiamos para adaptarnos.”
La tolerancia al acoso dentro de Virgin no forma parte de la cultura ya que se destacan por respetar las diferencias entre cada uno de sus miembros, son capaces de empatizar, aceptar y defenderse unos a otros.
Dentro de los diferenciales más grandes con los que cuenta Virgin Mobile es que no cuenta con un formulario de ingreso, ya que dentro del proceso de atracción de talento no se hace filtros por información sociodemográfica, se enfoca en poder traer el talento diferente que nos permita generar cambios para lograr nuestro propósito.
¡Virgin Mobile es orgullosamente una empresa que demuestra que en su cultura está el cambio! Conoce todo lo que tiene para ofrecer en www.virginmobile.co y únete al cambio.

Nicolás Schiller

Geek, tecnófilo y amante de los videojuegos y creyente, que ve a la tecnología y entretenimiento como herramientas de influencia cambio para crear un mejor mundo, más allá de un propósito de entretenimiento o utilidad cotidiana.

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